Un climat de tension règne au sein de la Radio Télévision Nationale d’Haïti (RTNH). Des employés, réunis sous la bannière de leur syndicat, ont organisé une conférence de presse ce jeudi pour dénoncer ce qu’ils considèrent comme une gestion « chaotique et opaque » des ressources de l’institution publique. Ils appellent les autorités compétentes à diligenter une enquête rigoureuse sur la gestion administrative et financière de la RTNH.
Selon les déclarations faites lors de cette conférence, plusieurs irrégularités auraient été constatées, notamment dans la gestion des fonds alloués aux stagiaires, l’utilisation du carburant et la distribution des cartes de débit aux employés. Les syndicalistes parlent de pratiques de favoritisme systémique, alimentées par un manque de transparence et de supervision interne.
Les travailleurs affirment que malgré l’arrivée récente d’une commission de restructuration, en fonction depuis deux mois, aucune mesure concrète n’a encore été prise pour remédier à la situation. Ils décrivent un environnement marqué par le désordre et des décisions arbitraires, qui mettent à mal le bon fonctionnement de l’unique média d’État du pays.
« Nous assistons à une véritable hémorragie des ressources de l’institution, pendant que les employés sont livrés à eux-mêmes », a déclaré l’un des porte-parole du syndicat. Il estime que l’urgence est à une réforme profonde, mais surtout à une reddition de comptes sur la gestion passée et actuelle.
Ces révélations interviennent dans un contexte de crise généralisée au sein des institutions publiques haïtiennes, où la demande de transparence et de justice sociale devient de plus en plus pressante. Le sort de la RTNH, symbole de l’audiovisuel public haïtien, pourrait bien devenir un test pour la volonté politique des autorités à combattre la mauvaise gouvernance.
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